Fair Labor Standards Act Advisor

¿Cómo se calculan los pagos en vacaciones, días de enfermedad y feriados y cuándo se deben pagar?

La Ley de Normas Justas de Trabajo (FLSA) no requiere el pago por tiempo no trabajado, como vacaciones, días de enfermedad o feriados (Federales u otros). Generalmente, estos beneficios son un asunto de mutuo acuerdo entre el empleador y el empleado (o el representante del empleado).